- Back to Home »
- Tugas Pkl Program Dasar
Posted by : muhammad chairus
Senin, 13 April 2015
LAPORAN KEGIATAN
PRAKTEK KERJA INDUSTRI
(PRAKERIN)
PADA
PT. PASIFIK CIPTA MANDIRI
OLEH :
MUHAMAD CHAIRUS
SUTANSYAH 13581
KATA PENGANTAR
Puji syukur kita haturkan atas kehadirat Allah SWT, atas rahmat dan
karunianya yang senantiasa selalu
menyertai seluruh tugas dan tanggung jawab, sehingga
Penulis dapat menyelesaikan laporan pelaksanaan Praktek kerja industri
(Prakerin) sesuai dengan ketentuan dan waktu yang ditentukan walau masih sangat
sederhana. Laporan ini disusun berdasarkan pengalaman dan ilmu
yang penulis peroleh selama melaksanakan Praktek kerja industri
(Prakerin).
Laporan
pelaksanaan Praktek kerja industri (Prakerin) yang telah Penulis susun ini, di
buat sebagai syarat mutlak untuk dapat menyelesaikan Praktek kerja industri
(Prakerin), sesuai dengan tuntutan kurikulum dan untuk dapat memperoleh nilai
praktek kejuruan selama pelaksanaan praktek di Dunia Usaha dan Dunia
Industri/Instansi Pemerintah, sesuai dengan keahlian atau jurusan pada SMK
Multi Media Mandiri.
Adapun kendala-kendala
yang sering Penulis hadapi dalam menjalani Praktek kerja industri (Prakerin)
dan penyusunan laporan ini. Namun, berkat berbagai pihak, penulis dapat
menyelesaikan prakerin dan dapat menyusun laporan ini. Berkaitan dengan hal
tersebut, Penulis mengucapkan terima kasih kepada berbagai pihak
tersebut, yakni :
1. Bapak
R.Erwin Nur Bhakti, ST selaku kepala SMK Multi Media Mandiri.
2. Bapak Dwi Ismuryanto (Kepala program), selaku ketua
panitia, dan Bapak slamet Rianto, S.kom selaku Sekretaris Panitia, Bapak
Chandika Putra Mandacika, SH selaku bendahara panitia yang telah bekerja keras
sehingga terlaksananya kegiatan Prakerin.
3. Ibu Ary Budhisetyawati, S. Pd., selaku
wakasek kesiswaan.
4. Bapak Dwi
Ismuryanto, selaku ketua jurusan teknik computer jaringan
5. Bapak/Ibu Dewan Guru SMK Multi Media Mandiri yang
senantiasa mendidik, menasehati, memberikan motivasi, Inovasi dan
membimbing penulis,sehingga penulis telah mampu melaksanakan Prakerin dengan
baik..
6. Bapak Raymond
Chuang selaku Pimpinan (Instansi/Industri)
7. Ibu Widy Astuti Dan Ibu Puspita Sari selaku
pembimbing yang telah bersedia menerima Penulis untuk melaksanakan
Praktek kerja industri (Prakerin) selama 3 bulan dan memberikan masukan
pikiran, nasehat, dan cara-cara pemecahan masalah, sehingga terselesainya
pelaksanaan Prakerin dan penyusunan laporan.
8. Kedua Orang Tua Penulis yang telah mendidik, mambesarkan
dan telah banyak mencurahkan keringat dan air mata serta turut berdoa
untuk keberhasilan studi Penulis.
Penulis menyadari
bahwa laporan ini masih jauh dari kesempurnaan, oleh karena itu kritik dan
saran yang membangun sangat penulis harapkan demi kesempurnaan laporan ini dan
sebagi acuan bagi penulis untuk bisa melangkah lebih maju lagi di masa depan.
Akhir kata,
Penulis berharap agar dengan adanya laporan ini, dapat bermanfaat bagi
perkembangan dunia usaha dan industri/instansi pemerintah serta bagi penulis
pribadi agar kegiatan Prakerin menjadi kegiatan yang bermanfaat secara
menyeluruh.
Jakarta, 13 April 2015
Peserta
BIODATA SISWA PRAKERIN
Nama
: Muhamad Chairus Sutansyah
Jenis
Kelamin
: Laki -
laki
Tempat / Tanggl Lahir :
Jakarta, 28 Agustus 1998
Alamat
Rumah
: Jl. Karang Tengah No.30F Karang Tengah,Tangerang,Banten
Nomor Telp /
HP
: 089651362420
NIS
: 13581
Agama
: Islam
Kelas / program keahlian :
Teknik Komputer Jaringan
Tempat PRAKERIN
: PT.Pasifik Cipta Mandiri (PCMAN)
Asal
sekolah
: SMK MULTI MEDIA MANDIRI
Alamat
Sekolah
: Jl Raya Kedoya Al-Kamal No. 2 Kebon Jeruk -Jakarta Barat
Nama Orang Tua / wali
Ayah
:Chairudin
Ibu
: Suzana
Nomor Telp /
HP : 089663446770
Jakarta, 9 September 2013
Peserta
----------------------------------
DAFTAR ISI
COVER
HALAMAN PENGESAHAN ……………………………………………… II
KATA
PENGANTAR.....................................................................................III
BIODATA........................................................................................................IV
DAFTAR
ISI....................................................................................................V
BAB I : PENDAHULUAN
1.1
Latar belakang
1.2
Maksud dan Tujuan
BAB II : LANDASAN TEORI
2.1
Pengertian Prakerin
2.2
Manfaat dalam pembelajaran siswa
2.3
Pengertian Teknik Komputer Jaringan
BAB III : PROFIL DUNIA KERJA
3.1
Identitas dunia kerja.
3.2
Sejarah dunia kerja
3.3
Struktur organisasi
3.4
Standard Operation Prosedure (SOP)
3.5
Analisa program harian pelatihan kerja.
BAB IV: PENUTUP
4.1
Kesimpulan
4.2
Saran
LAMPIRAN-LAMPIRAN :
Berita Acara Nilai Prakerin
Serat keterangan / Sertivikat PRAKERIN
BAB I
PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang
Di zaman sekarang, kemajuan ilmu
tekhnologi, informasi dan komunikasi adalah hal yang penting untuk membantu
segala tugas dan aktifitas-aktifitas manusia. Pola pikir manusia yang selalu
ingin tahu untuk meciptakan berbagai hal baru, memacu berbagai persaingan karya
yang berbasis ilmu pengetahuan yang bisa di terima oleh masyarakat dunia.
Persaingan di kalangan masyarakat, menjadikan dunia industri menjadi lebih maju
dan tentunya mengakibatkan kebutuhan-kebutuhan manusia yang semakin
hari lebih menginginkanbarang/jasa yang lebih berkualitas. Hal inilah
yang tentunya mendorong lembaga-lembaga pendidikan untuk mengembangkan keterampilan
siswa yang lebih baik untuk menghasilkan siswa-siswi yang berkualitas pula,
termasuk lembaga-lembaga pendidikan yang ada di indonesia.
Berbagai lembaga pendidikan terus
berinovasi untuk meningkatkan mutu dari siswa mereka. Hal inilah yang terjadi pada
Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) yang terus berusaha memberikan lulusan-lulusan
terbaik yang siap berbaur dengan dunia usaha dan industri maupun instansi
pemerintahanbahkan mampu menciptakan lapangan pekerjaan yang tentunya siswa
tersebut telah memiliki keterampilan yang bisa bersaing dengan masyarakat
dunia. Usaha-usaha tersebut salah satunya adalah dengan mengadakan pelaksanaan
Praktek kerja industri (Prakerin) bagi seluruh siswa SMK.
Praktek kerja industri
(Prakerin) merupakan bagian dari program pembelajaran yang harus di
laksanakan oleh setiap peserta didik di dunia kerja, sebagai wujud nyata dari
pelaksanaan sistem pendidikan di SMK yaitu Pendidikan System Ganda (PSG).
Program Prakerin di susun bersama antara sekolah dan dunia kerja dalam rangka memenuhi
kebutuhan peserta didik agar dapat menambah wawasan pengalaman dan ilmu
pengetahuan peserta untuk lebih mengembangkan potensi yang ada dalam diri para
siswa tersebut.Adapun hasil dari pelaksanaan kegiatan Prakerin banyak
menghasilkan siswa-siswi yang berkualitas dan telah siap turun langsung
untuk berbaur dengan masyarakat.
Berdasarkan
pemikiran-pemikiran yang telah di paparkan di atas, menjelaskan kepada kita
bahwa siswa yang telah menyelesaikan pendidikannya harus bisa memiliki
keterampilan dan ilmu yang cukup untuk bisa berbaur dengan masyarakat khusunya
pada dunia usaha dan industri/instansi pemerintah agar siswa tersebut mampu
bertahan di era globalisasi dunia yang kian hari makin
melesat luas dan mampu menjadi manusia yang bermanfaat bagi Bangsa
dan Negara sehingga menjadi Generasi muda yang dapat di banggakan oleh Nusa dan
Bangsa.
1.2 Maksud Dan Tujuan
Penyelenggaraan
Praktek kerja industri (Prakerin) bertujuan untuk :
1.
Mempersiapkan siswa/siswi agar lebih siap untuk memasuki dunia kerja
2. Menumbuhkan &
meningkatkan sikap profosional yang diperlukan siswa
untuk memasuki dunia usaha
untuk memasuki dunia usaha
3. Meningkatkan daya kreasi
dan produktifitas tehadap siswa sebagai
persiapan dalam menghadapi atau memasuki dunia usaha yang
sesungguhnya
persiapan dalam menghadapi atau memasuki dunia usaha yang
sesungguhnya
4. Meluaskan wawasan dan
Pandangan Siswa terhadap jenis-jenis pekerjaan
pada tempat dimana Siswa melaksanakan Praktek Kerja Lapangan (PKL)
pada tempat dimana Siswa melaksanakan Praktek Kerja Lapangan (PKL)
BAB 2
LANDASAN TEORI
2.1
Pengertian Prakerin
PRAKERIN
(Praktek Kerja Industri) adalah kegiatan pendidikan, pelatihan dan pembelajaran
yang dilaksanakan didunia usaha atau dunia industri yang relevan dengan dengan
kompetensi (kemampuan) siswa sesuai bidangnya. Dalam pelaksanaannya dilakukan
dengan prosedur tertentu, bagi siswa yang bertujuan untuk magang disuatu tempat
kerja, baik dunia usaha maupun didunia industri setidaknya sudah memiliki
kemampuan dasar sesuai bidang yang digelutinya atau sudah mendapatkan bekal
dari pembimbing disekolah untuk memiliki ilmu-ilmu dasar yang akan diterapkan
dalam dunia usaha atau dunia Industri.
2.2
Manfaat Dalam Pembelajaran Siswa
1. Menambah wawasan pada siswa/i.
2. Mendapatkan pengalaman untuk bekal
pada saat bekerja nantinya.
3.
Lebih
menambah pengetahuan siswa akan dunia kerja nyata
2.3 Pengertian Teknik Komputer Jaringan
TKJ
adalah singkatan dari Teknik Komputer Jaringan.TKJ merupakan sebuah kejurusan
yang mempelajari tentang cara-cara merakit komputer dan menginstalasi program
komputer.Kejurusan ini hanya ada di STM/SMK
BAB III
PROFIL DUNIA KERJA
3.1. Identitas dunia kerja
Ø Nama
Perusahaan/Instansi
: PT. Pasifik Cipta Mandiri
Ø Alamat
: Komp. Puri Niaga III Blok M8 - 3F Jl. Puri Kencana,
Kembangan Selatan, Jakarta Barat 11610
Ø No. Telephone
Perusahaan/Instansi :
ü Telephone
:+62 21 – 58351035
ü Faximile
: +62 21 – 58351030
ü Email
:crm@pcman.co.id
Ø Nama Pimpinan Perusahaan/Instansi
: Bpk. Raymond Chuang
Ø Pembimbing Perusahaan/Instansi
: Ibu.Puspita Sari
:Ibu.Widy Astuti
Ø Awal Berdiri
:Tahun 2000
Visi , Misi dan Moto
Corporate Mission
With the
vision of the digitally connected world, we realize the importance of IT
Services which will serve as one of the vital role for all sort of business in
the 21st century and beyond.
Founded in
the Year 2000, at the early turn of the century, PT. Pasifik Cipta Mandiri also known as PCMan® with the distinctive mission: To be
the service oriented, leading IT Solution Provider for the region. The Solutions
will focus on Industry Standard hardware and software with proven Best Practice
implementation, which will bring effective yet efficient Solutions for the
customers.
3.2
Sejarah
Perusahaan
History Overview
Riding on
the sustained healthy growth, the company has expanded itself to be a full
fledge, end to end IT Solution Provider.
Since the
founding Year 2000 up to now, the company has been able to gain the trust from
some 200 customers with a remarkable satisfaction rate. Many of them have
signed long term Maintenance Agreement solutions as their recognition to the
value of our Solution services.
PCMan® Core Values
Towards the
distinctive Company Mission Statement, we incorporate these distinctive Core
Values:
Professionalism
It is our
goal to achieve sustained Professionalism in all key aspects. Professional
Delivery of Services and Products, by Professional Attitude and Conduct. We
believe in the value of integrity, honesty, and continuous skill development as
the basis of Professionalism.
Customer Satisfaction
As a service
oriented IT Solution Provider, we have put Customer Satisfaction as the key
factor to our Company survival and growth. Through meeting customer demands,
added value Services and Products, accountability, clear process of engagement,
competitive pricing and after sales customer care.
Management Excellence
The People,
the System and the Execution Process, all move along in synergy to achieve
Management Excellence that will propel the company towards the mission. Besides
of pursuing Industry Standard Management, from time to time we refine our
management process to really put our own Services and Products to work within
our Company. This will serve both as gaining continuous proven field experience
of our Services and Products, as well as a testament to our customers that our
Solution really works. We also provide our people with the opportunities to
sustained learning and growing to meet the high dynamics of the IT Industry.
The Solutions
Rather
delivering just IT products, we stress on Services as our deliverables:
·
Consulting Services.
From Basic
System Design to Advanced Fault Tolerant / Disaster Recovery and Secured
Computing and IT Master Plan.
·
Implementation Services and Maintenance Agreement, including Hosted Services.
Complete end
to end quality System Implementation Services. Our best valued Maintenance
Agreement Solution for customer’s accounted IT maintenance spending, and peace
of mind. Our Hosted Services will bring customers to the era of Cloud Computing.
·
General System Delivery Services.
This
includes delivery of Software License and Hardware to meet customer needs.
The Services
above are available to serve our customer needs based on software and hardware
products from our Strategic Vendor Partners. We maintain good relationship with
our Partners to maximize our support to the customers. We categorized our
Solutions into the following 4 (four) Solution Groups:
Infrastructure
Solution Group
This
Solution Group consists of software and hardware for building the IT
Infrastructure. Our Partners here are: Microsoft On Premise: Windows
Server/Hyper-V, Exchange, SharePoint, Lync, SQL, ISA/TMG, and Microsoft Cloud
Solutions (Office 365). VMWare (vSphere & View), HP (Server, Storage and
ProCurve Networking), IBM (Server & Storage), KEMP (Load Balacer), GFI
FAXmaker Fax Server.
To protect
company Data and System Operation, this Solution Group consists of software
for Backup System, Disaster Recovery and Fault Tolerant / High
Availability. Our Partners here are: GFI MailArchiver, Symantec Backup
Solutions, CA Backup Solutions, Veeam, Microsoft System Center DPM, HP Storage
& Tape System, IBM Storage & Tape System.
Security
Solution Group
IT Security
world is rapidly changing due to the high dynamics of IT threats caused by
Malwares (Virus, Spyware, Spam, etc) and targeted Intrusion (Hackers,
Information Theft and other sort of Security breaches). Our IT Security
software Partners are: Symantec Security, Kaspersky Security, GFI On Premises
Security Products and GFI Hosted Security Services.
System
Management Solution Group
Helping our
customers to manage the IT world, our Partners are: Microsoft (System Center), VMWare (vCenter Operation
Management), GFI Cloud & MAX Hosted Management Services and GFI TeamViewer.
3.3 Struktur Organisasi
3.4 Standard Operation
Prosedure (SOP)
1.
Jam Kerja
9jam per hari
2.
Jam Masuk
pukul 08.30WIB
3.
Jam Pulang
Pukul 17.30WIB
4.
Istirahat
Makan Siang Pukul 12.00WIB
5.
Baju Kerja
Formal/Sopan
6.
Hari Jumat
Diperbolehkan Memakai Celana Jeans Dan Kaos Yang Berkerah
3.5 Analisa program
harian pelatihan kerja
Selama saya
bekerja di perusahaan ini saya sempat bekerja di dua bagian yaitu di bagian
Support Dan dibagian Telemarketing.
Saat di
bagian Support Tugas saya adalah melakukan checking(maintenence) kepada pc
milik perusahaan lain dan juga saya membantu menginstall aplikasi dan
menginstall operating system(os)serta melakukan remote terhadap komputer lain
Saat di bagian
Telemarketing tungas saya adalah memasukan data (leeds) kedalam microsoft
dinamic system (CRM)
BAB IV
PENUTUP
4.1 Kesimpulan
Dari pengalaman Praktek Kerja Industri
(PRAKERIN) yang dilaksanakan di PT.PASIFIK CIPTA MANDIRI (PCMAN) selama 3 bulan dapat diambil kesimpulan :
a. Dengan adanya Praktek Kerja
Industri ini, para peserta PRAKERIN cukup banyak mendapat informasi dengan
pengalaman khususnya mengenai Licensing sehinggga menambah motivasi
bagi peserta dalam memperdalam ilmu tentang Licensing
b. Setelah pelaksanaan PRAKERIN
ini dapat disimpulkan antara teori yang dapat di sekolah dengan praktek kerja
di dunia usaha memiliki banyak perbedaan. Teori lebih sulit jika dibandingkan
dengan praktek secara langsung.
c. Keberhasilan pelaksanaan
Praktek Kerja Industri ini sangat dibutuhkan oleh para siswa/siswi agar dapat
bisa mengikuti salah satu syarat untuk menempuh UAS/UAN. Dengan dibuatnya
laporan PRAKERIN ini diharapkan dapat dijadikan acuan bagi lancarnya
pelaksanaan Praktek Kerja Industri, terutama pada tahap awal kerja berkaitan
dengan paket keahlian yang ada di Dunia usaha/Dunia industri.
4.2 Saran
Dalam proses PRAKERIN ini dibutuhkan kedisiplinan dan
keseriusan dalam mengerjakannya. Dan sebelum bekerja alat dan bahan harus disiapkan
selengkap-lengkapnya agar tidak menimbulkan kendala-kendala yang menghambat
proses praktek yang dikerjakan